BAHÇELİEVLER  KENT KONSEYİ ÇALIŞMA YÖNERGESİ

 

 

BİRİNCİ BÖLÜM  Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar

            

 

Amaç 

Madde 1 - Bu Yönerge'nin amacı; kent yaşamında, kent vizyonunun ve hemşehrilik bilincinin geliştirilmesi, kentin hak ve hukukunun korunması, sürdürülebilir kalkınma, çevreye duyarlılık, sosyal yardımlaşma ve dayanışma, saydamlık, hesap sorma ve hesap verme, katılım, yönetişim ve yerinden yönetim ilkelerini hayata geçirmeye çalışan kent konseylerinin çalışma usul ve esaslarını düzenlemektir.

             

Kapsam           

Madde 2 -  Bu Yönerge; kent konseylerinin oluşumunu, yönetim ilkelerini, organlarını, görev ve yetkileri ile çalışma usul ve esaslarını kapsar.

             

Dayanak         

Madde 3 -  Bu Yönerge, 5393 sayılı Belediye Kanununun 76. Maddesi gereğince, 8 Ekim 2006 tarih ve 26313 sayılı (6 Haziran 2009 tarih ve 27250 sayılı değişik) Kent Konseyi Yönetmeliği’nin 16/1 maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.

 

Tanımlar         

Madde 4 - (1) Bu Yönerge'nin uygulanmasında;

             

1. Belediye: Kent Konseyi oluşumuna yardım ve destek sağlayan Bahçelievler

Belediyesi'ni,

 

2. Kent Konseyi: Merkezi yönetimin, yerel yönetimin, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarının, sivil toplumun ve vatandaşların ortaklık anlayışıyla, dil, din, ırk, sınıf, cinsiyet ayrımı gözetmeden, hemşerilik hukuku çerçevesinde buluştuğu; yaşanılan kente sahip çıkmayı, halkın yönetime katılımını, kendi sorunlarına sahip çıkmasını ve denetimini sağlayacak mekanizmaları geliştirmeyi özendiren; kent kaynaklarının en etkin, verimli ve adil kullanımına katkı sağlamayı, daha çağdaş, daha katılımcı, daha uygar bir yapı oluşturmayı ve kentsel hakların geliştirilmesini amaç edinen; bu yönde kent topluluğunun ilgisini belirli bir mekânda, hoşgörü, saygı ve anlayış noktalarında odaklaştırmayı hedefleyen;  sürdürülebilir kalkınma ilkeleri temelinde belirlendiği, tartışıldığı, çözümlerin geliştirildiği ortak aklın ve uzlaşmanın esas olduğu demokratik yapılar ile yönetişim mekanizmasını; Bahçelievler Kent Konseyi'ni, 

 

3. Meclisler, Kadın ve Gençlik Meclisleri başta olmak üzere kent konseyinin görev alanlarında, yönetişim anlayışına dayalı, grupların kendi sorunlarına çözüm üretmek ve kent yönetimine katkıda bulunmalarını sağlamak amacıyla oluşmuş, gönüllülük ve demokratik platform olma esasına dayanan Bahçelievler Kent Konseyi Meclislerini,

 

4. Çalışma Grupları, Kent Konseyi’nin görev alanlarında, yönetişim anlayışına dayalı çeşitli toplum kesimlerinin, kaliteli ve yaşanabilir bir kentin yönetiminde aktif rol almalarını hedefleyen, gönüllülük esasında oluşmuş, gerektiğinde uzman desteği alan, şeffaf ve katılımcı ortak yapıları olan Bahçelievler Kent Konseyi Çalışma Gruplarını, 

 

 

5.  Genel Kurul: Bahçelievler Kent Konseyi Genel Kurulunu,

 

6.  Yürütme Kurulu: Bahçelievler Kent Konseyi Yürütme Kurulunu,

 

7. Genel Sekreterlik: Bahçelievler Kent Konseyi Yürütme Kurulu Genel Sekreterliğini, ifade eder.

 

 

İKİNCİ BÖLÜM Kent Konseyinin Oluşumu, Görevleri ve Çalışma İlkeleri

 

 

Kent Konseyinin Oluşumu

Madde 5 - Kent Konseyleri mahalli idareler genel seçim sonuçlarını izleyen 3 ay içinde, 8 inci maddede belirtilen üyelerden oluşur.

 

1. Kent Konseyi Genel Kurulu ilk toplantısını yapmak üzere Bahçelievler  Belediye Başkanının çağrısı ile toplanır.  Belediye Başkanının başkanlığında toplanan Genel Kurul, toplantıyı idare etmek üzere üyeleri arasından en az üç kişiden oluşan divan kurulunu seçer. 

 

2. Divan kurulunun oluşturulmasından sonra, önce Kent Konseyi Başkanı ve daha sonra Kent Konseyi Yürütme Kurulu üyeleri seçimle belirlenir.

                                                      

Kent Konseyinin Görevleri 

Madde 6 – Kent Konseyinin görevleri;

             

1. Kente ilişkin temel stratejiler ve faaliyet planlarının belirlenmesinde, uygulama ve izleme süreçlerinde tüm kenti kapsayan ortak bir aklın oluşturmasına katkıda bulunmak,

 

2. Yerel düzeyde ve demokratik gönüllülük zemininde, yaşanılan kente sahip çıkmak, yerel yönetimlerin karar alma süreçlerine daha fazla kesimin katılımını sağlamak, çalışmalarını denetleyebilmek,

 

3. İnsan hakları ve hukukun üstünlüğü temel prensiplerine dayanarak, katılımcı demokrasi ve uzlaşma kültürünü geliştirmek,

 

 

4. Kentin kimliğine ilişkin tarihi, kültürel, doğal ve benzeri tüm değerlerine sahip çıkmak

 

 

2

 

5. Kent kaynaklarının etkili, verimli ve adil kullanımına katkıda bulunmak,

             

6. Sürdürülebilir kalkınma anlayışına dayalı kentin yaşam kalitesini geliştiren, sürdürülebilir gelişme sorunlarının çözümüne yönelik uzun dönemli planlar hazırlamak, çevreye duyarlı ve yoksulluğu giderici programları desteklemek ve bu planların uygulanmasını sağlamak,

 

7. Ülkemizde kurulmuş diğer Kent Konseyleri ile Kent Konseylerinin gelişmesine ve sürdürülebilmesine katkı sağlamak amacıyla ortak çalışmalar yapmak, Kent konseylerinin gelişmesine yönelik uluslararası çalışmalar yapmak, girişimlerde bulunmak. 

 

8. Kent Konseyi amaçları doğrultusunda ilgili Ulusal ve Uluslararası kurumlara proje başvurusunda bulunmak, ortaklıklar kurmak, projelere iştirakçi olmak,
1. Sivil toplumun gelişmesine ve kurumsallaşmasına katkıda bulunmak,

 

10. Kent siyasetini farklı toplumsal kesimlerin talepleri ve bakış açılarıyla zenginleştirerek, kadınlar, çocuklar, gençler, yaşlılar, engelliler gibi kesimlerin taleplerini kamu alanında ifade edebilmelerine olanak sağlamak, toplumsal yaşamdaki etkinliklerini arttırarak yerel karar alma mekanizmalarında aktif rol almalarını sağlamak,

 

11. Kent halkı ile birlikte eylem planları hazırlamak, uygulamak ve geliştirmek,

 

50. Kent Konseyinde oluşturulan görüşlerin değerlendirilmek üzere Yürütme Kurulu tarafından

Belediye Meclisine gönderilmesini sağlamak,

 

1000. Bölgesel veya ulusal sorunların çözümü amacı ile oluşturulacak diğer Kent Konseyleri ve sivil toplum örgütleri ile işbirliği yapmaktır.

 

Çalışma İlkeleri          

Madde 7 - Kent Konseyi, aşağıdaki ilkeler temelinde çalışmalarını sürdürür.

             

1. Kentine sahip çıkma, aktif katılım ve çözümde ortaklık ilkelerinin bütünlüğünde, kentlerin yaşanabilir bir geleceğe taşınmasına katkıda bulunmak,

             

2. Türkiye Cumhuriyeti Devletinin imzaladığı ve onayladığı Birleşmiş Milletler Zirveleri ile diğer uluslararası sözleşmelerde kent ve kent yaşamına yönelik temel ilkeleri hayata geçirmek,

 

3. Kent vizyonunun ve hemşehricilik bilincinin geliştirilmesi, kentin hak ve hukukunun korunması, sürdürülebilir kalkınma, çevreye duyarlılık, sosyal yardımlaşma ve dayanışma, saydamlık, hesap sorma ve hesap verme, katılım ve yerinden yönetim ilkelerini ön planda tutmak,

             

4. Kent Konseyi, uluslararası gelişmeleri ve ülke koşullarını gözeterek, tarafsız bir yaklaşımla görüş ve önerilerini oluşturmak,

             

5. Katılımcılığı ve ortak akla dayanan uzlaşmayı esas almak,

             

6. Değişimi ve yenilikleri önceden fark ederek sonuç odaklı çalışma kültürünü benimsemek.

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM Kent Konseyi Üyeliği, Organları, Çalışma Usul ve Esasları        

 

 

Kent Konseyi Üyeliği

 

Madde 8 - Kent Konseyi; merkezi yönetimi, yerel yönetimi, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarını ve sivil toplumu ortaklık anlayışı ile buluşturmak üzere aşağıda belirtilen kişi, kurum ve kuruluş temsilcilerinden oluşur:

 

1. Mahallin en büyük mülki idare amiri veya temsilcisi,

 

2. Belediye Başkanı veya temsilcisi,

 

3. Sayısı 10'u geçmemek üzere illerde valiler, ilçelerde kaymakamlar tarafından belirlenecek kamu kurum ve kuruluşlarının temsilcileri,

 

4. Mahalle sayısı yirmiye kadar olan belediyelerde bütün mahalle muhtarları, diğer belediyelerde belediye başkanının çağrısı üzerine toplanan mahalle muhtarlarının toplam muhtar sayısının yüzde 30'unu geçmemek ve 20'den az olmamak üzere kendi aralarından seçecekleri temsilcileri,

 

5. Beldede teşkilatını kurmuş olan siyasi partilerin temsilcileri,

 

6. Üniversitelerden ikiden fazla olmamak üzere en az bir temsilci, üniversite sayısının birden fazla olması durumunda her üniversiteden birer temsilci,

 

7. Kamu Kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarının temsilcisi,

 

8. Sendika Konfederasyon temsilcisi veya görevlendireceği kişi,

 

ı) Noterler temsilci,

 

1. İlgili Dernekler ile Vakıfların temsilcileri,

 

10. Kent Konseyince kurulan meclis ve çalışma gruplarının birer temsilcisi

 

 

Kent Konseyi Üyeliğinin Başlaması  

 

Madde 9 - Kent Konseyi üyeliği;

 

1. Kaymakam tarafından belirlenen kamu kurum ve kuruluşları temsilcilerinin,

 

2. Belediye başkanının çağrısı üzerine toplanan mahalle muhtarlarının toplam muhtar sayısının yüzde 30'unu geçmemek ve 20'den az olmamak üzere kendi aralarından seçecekleri temsilcilerin,

 

3.  Siyasi partilerin temsilcilerinin,

 

 

4. Üniversitelerin temsilcilerin,

 

5. Kamu Kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarının, sendikaların, noterlerin, ve ilgili dernekler ile vakıfların temsilcilerinin,

 

6. Kent konseyince kurulan çalışma meclisi ve çalışma gruplarının kendi aralarından seçecekleri temsilcisinin Yürütme Kurulu'na bildirilmesi ile başlar.

             

 

Kent Konseyi Üyeliğinin Sona Ermesi Madde 10 - 

1. Kaymakam tarafından belirlenen kamu kurum ve kuruluşları temsilcilerinin, mahalle muhtarlarının, beldede teşkilatını kurmuş olan siyasi partilerin temsilcilerinin, üniversite temsilcilerin, kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarının, sendikaların, noterlerin, ve ilgili dernekler ile vakıflar temsilcilerinin, kent konseyince kurulan çalışma meclisi ve çalışma gruplarının kendi aralarından seçecekleri temsilcilerinin üyelikleri istifaları ve ölümleri halinde sona erer.

                                                                

 

2. Kaymakam tarafından belirlenen kamu kurum ve kuruluşları temsilcilerinin üyelikleri emekli olmaları veya başka bir yere atanmaları gibi nedenlerle sona erer. Bu durumda Kaymakamlık makamınca boşalan üyenin yerine başka biri seçilebilir. 

 

3. Üniversite temsilcilerinin üyelikleri emekli olmaları veya başka bir yere atanmaları gibi nedenlerle sona erer. Bu durumda üniversiteler boşalan üyenin yerine başka birini seçerler.

 

4.  Belediye Başkanı yeniden seçilememiş ise üyeliği sona erer. 

 

f ) Mahalle muhtarlarının yapılan mahalli idareler seçimi ile üyelikleri sona erer.

 

7. Kamu hizmetlerinden men cezası almış olanlar ile yüz kızartıcı suçlardan biri nedeniyle mahkûm olanlar affa uğramış olsalar dahi Kent Konseyi üyesi olamazlar. Bu durumları sonradan ortaya çıkması halinde üyelerin üyelikleri kendiliğinden sona erer.

   

8. Genel Kurulun işleyişini engelleyecek ve aksatacak tarzda tutum ve davranış içinde bulunanlar Yürütme Kurulunun 2/3 çoğunluğu ile üyelikten çıkarılırlar. Çıkarma kararı sonraki ilk Genel Kurulda üyelere bildirilir.

 

ı) Kent Konseyi olağan ve olağanüstü toplantılarına birbirini takiben mazeretsiz üç kez katılmayan üyenin üyeliği, Yürütme Kurulu önerisi ve Genel Kurul salt çoğunluğu kararı ile düşer. Bu şekilde üyeliği düşmüş üye, Kent Konseyi toplantılarında hiçbir kurumu temsil edemez. 

 

1. Kent Konseyi üyeliğin sona ermesine ilişkin bu hükümler Yürütme Kurulu, meclis ve çalışma grubu üyeleri içinde uygulanır. 

 

Organları        

Madde 11– Kent Konseyi aşağıdaki organlardan oluşur:

             

1. Genel Kurul            
2. Yürütme Kurulu     
3. Meclisler ve çalışma grupları 

ç) Kent Konseyi Başkanı

 

Genel Kurul 

Madde 12 - Genel Kurul, Kent Konseyinin en yetkili organı olup 8 inci maddede sayılan üyelerden oluşur. 

 

Genel Kurula; Kent Konseyi Başkanı başkanlık eder. Başkanın bulunmaması halinde Başkan Yardımcısı toplantıya başkanlık eder.

 

 

Genel Kurul Toplantısı         

Madde 13 - Kent Konseyi Genel Kurulu, konsey toplantısı olarak bir yılda ikiden az olmamak üzere Yürütme Kurulu veya Kent Konseyi Başkanı tarafından belirlenen yer ve zamanlarda toplanır. 

 

1. Genel Kurul yapacağı ilk toplantısını Belediye Başkanı tarafından belirlenen yer ve zamanda; Genel Kurul tarafından Yürütme Kurulu seçimi yapıldıktan sonraki toplantılarını ise Yürütme Kurulu tarafından belirlenen yer ve zamanda yapar. Genel Kurul üye tam sayısının salt çoğunluğu ile olağan olarak toplanır ve katılanların salt çoğunluğu ile karar alır. Oylamada eşitlik çıkması halinde Kent Konseyi Başkanın bulunduğu taraf çoğunluk sayılır.

             

2. Genel Kurul, Yürütme Kurulu kararı ile doğrudan veya Kent Konseyi üyelerinin 1/3’ünün yazılı isteği ile gündemli olarak olağanüstü toplantıya çağırılabilir. Olağanüstü toplantıda ek gündem maddesi önergesi verilemez.

 

 

Genel Kurulun Çalışma Usul ve Esasları Madde 14 -

1. Gündem, Yürütme Kurulu tarafından hazırlanır ve Genel Kurulda, Yürütme Kurulunca belirlenen bu gündem uygulanır. Gündem, toplantı yer ve zamanı konsey üyelerine en az 5 gün önceden Başkan veya Genel Sekreter tarafından duyurulur. 

 

2. Genel Kurulda söz alacak üyelerin konuşma süreleri, toplantının genel gidişi ve konuşma taleplerine bağlı olarak divan tarafından değerlendirilir. Konuşmacılar Genel Kurul toplantılarında bir siyasi partiyi veya ideolojiyi övücü ya da yerici, diğer üyelerin kişilik haklarını zedeleyici biçimde konuşamazlar.

 

3. Genel Kurul toplantılarında kararlar, toplantıya katılanların salt çoğunluğu ile alınır. Oylamada eşitlik çıkması halinde Kent Konseyi Başkanın bulunduğu taraf çoğunluk sayılır.

 

 

4. Divan ve Sandık Kurulu seçimi: 

 

5. Toplanan seçimli genel kurulda Kent Konseyi Başkanı'nın açılış konuşmasından sonra Genel kurula katılan üyeler tarafından Divan Başkanı, iki katip üye seçilir.

 

 

 

 

6. Seçimler:  Seçimli genel kurul gündeminin şekli:

 1-Yoklama

 2-Açılış

 3-Divan Kurulu seçimi (1 Başkan – 2 Üye)

 4- Sandık kurulu başkanı (1 başkan -2 üye) ( Gizli oylama açık tasnif esası uygulanması halinde)

 5-Kent Konseyi Başkanı seçimi

 6-Kent Konseyi Yürütme Kurulu seçimi

 7-Kapanış

 

7. Genel Kurulca yapılacak seçimlerde üyelerin yazılı olarak divan başkanlığına verecekleri öneri ile aday listesi hazırlanır.

 

ı) Seçim tek aday olması halinde açık oylama esasına göre yapılır. Ancak birden çok adayın olması halinde gizli oy açık tasnif şeklinde yapılır. ( Oy pusulalarına seçilecek üyelerin en az yarısından bir fazlasının yazılması gerekir. Aksi hal oyun geçersizlik nedenidir. Ayrıca oy pusulalarında herhangi bir işaret de oyun iptal sebebidir. Oyların konulacağı zarfların Kent Konseyi mührü ile mühürlenmesi gerekir).

 

8.  Oylama sonucu divan kurulunca tutanak haline getirilir (gizli oy açık tasnif esasına göre oylama yapılacak ise Seçim sırasında Sandık Kurulu Başkanı seçim sandığını hazır eder, Divan başkanlığının gözetiminde boş olduğunu saptar ve mühürleterek kapatır. Katılım listesine göre ve yetki belgesi ve kimlik kontrolü ile seçimde oy kullandırılır. Sandık sayımı yapıldığında kullanılan oy sayısı, geçerli oy sayısı, alınan toplam oyların listesi bir tutanak halinde Divan Başkanlığına iletilir. Sonuç Divan Başkanlığınca imzalanır ve ilan edilir.)

 

1. Genel Kurulda kararlar toplantıya katılan salt üye çoğunluğu aranarak alınır. Görev süresi devam eden Yürütme Kurulunun görevine son vermek Genel Kurulun yetkisindedir. Konsey üyelerinin 1/10’un imzasını taşıyan güvensizlik önergesinin görüşülebilmesi için salt çoğunluk aranır. Yürütme Kurulunun görevden alınması için üye tam sayısının salt çoğunluğu oyu gereklidir. Güvensizlik önergeleri imzalı ve gerekçeli olmalıdır. 

 

10. Yönerge değişikliği kararları, Yürütme Kurulunca gündeme konulması veya 1/5 üyenin yönerge değişikliği konusunda imzalı önerge vermesi ve tüm üyelerin salt çoğunluğunun oyu ile gerçekleştirilir.

 

11. Halkın bilgi edinme hakkını kullandırmak üzere halktan veya üyelerden gelecek bilgi talebi için Genel Kurul ve Yürütme Kurulu kararları halka açıktır. Bilgi edinme hakkının hemşehriler tarafından en geniş biçimde kullanılması konusunda yürütme kurulu ilgili kurumlar nezdinde çalışmalar yürütür.

 

Yürütme Kurulu

Madde 15 -Kent Konseyi Yürütme Kurulu, seçimle gelen Kent Konseyi Başkanı, 15 asıl üye, tabii üye olan Meclis Başkanları ve Kent Konseyi Genel Sekreterinden oluşur. Kent Konseyi Başkanı, Yürütme Kurulu’nun başkanıdır. Başkanın bulunmaması halinde Başkan Yardımcısı, Yürütme Kurulu’na başkanlık eder, 

 

1. Toplanan Seçimli Genel Kurulda yapılan oylamada en fazla oyu alan ilk 15 aday Yürütme Kurulu asil üyeliğine, daha sonra gelen 15 aday ise Yürütme Kurulu yedek üyeliğine seçilmiş olur. Yürütme Kurulu seçiminde çarşaf liste uygulandığı takdirde, en fazla oyu alan ilk 15 kişi yürütme kurulu asil üyeliğine sonra gelen 15 kişi yürütme kurulu yedek üyeliğine seçilmiş olur.                                     

 

2. İstifa eden, üyeliği düşen veya düşürülen Yürütme Kurulu asil üyesinin yerine, Yürütme Kurulu yedek üyelerinden, ilk sıradan başlamak üzere sıradaki yedek üye getirilir, 

 

3. Yürütme Kuruluna, Kent Konseyi Başkanı, bulunmaması halinde Başkan Yardımcısı başkanlık eder. Yürütme Kurulunda kararlar salt çoğunlukla alınır. Oylamada eşitlik çıkması halinde başkanın bulunduğu taraf çoğunluk sayılır. 

 

4. Yürütme Kurulu üyeleri, Genel Kurula karşı sorumludur.

 

5. Yürütme Kurulu seçilmiş asil üye sayısının yarının altına düşmesi halinde seçimli genel kurul ile Yürütme Kurulu yenilenir.

 

Yürütme Kurulunun görevleri        

Madde 16 -  Yürütme Kurulu'nun görevleri şunlardır;

 

1. Genel Kurul tarafından alınan kararları uygulamak,

 

2. Olağan veya Olağanüstü Genel Kurul toplantı gündemini hazırlamak,

 

3. Amaçlar doğrultusunda eylem planları hazırlamak ve Genel Kurulun oluruna sunmak, 

 

4. Gündem ile ilgili bildiri sunacak kişi ve kuruluşları belirlemek, 

                                                  

5. Gerektiğinde Genel Kurul tarafından verilecek yetki ile Kent Konseyi adına çalışmaları başlatmak,

 

6. Kent Konseyi Genel Kurulunda görüşülen konuları, talepleri, ihtiyaç ve sorunları bir çalışma programı haline getirerek meclislere ve çalışma gruplarına iletmek,

 

7. Meclisler ve çalışma gruplarının toplantılarına katılmak veya görevlendireceği yürütme kurulu üyesinin katılımını sağlayarak çalışmaları takip etmek, 

 

8. Meclisler ve çalışma gruplarınca hazırlanan raporlar ile projelerin Genel Kurulda görüşülmesini sağlamak,

 

ı) Meclis veya çalışma grupları kurmak, meclis ve çalışma guruplarının çalışmalarına destek vermek, 

 

 

1. Genel Kurul tarafından oluşturulan görüşleri belediye meclisine sunmak ve uygulamayı izlemek,

 

10. Belediye çalışmalarını takip etmek, 

 

11. Kent Konseyine yeni üye katılımlarını Genel Kurul’un bilgisine sunmak.

 

n) Kent Konseyi bütçesini hazırlamak,

 

m) Yıllık çalışma raporu taslağını hazırlamak ve her yıl yapılacak olan ilk Genel Kurula sunmak,

 

n) Bahçelievlerde veya İstanbul il genelinde olabilecek olağanüstü durumlarda (deprem, sel, savaş, büyük yangın vb.) kriz merkezine etkin destek sağlamaktır.

 

o) Yürütme Kurulu yukarıda sayılan bu görevleri yaparken gerektiğinde, bilgi ve tecrübe sahibi kişileri danışman olarak görevlendirme yetkisine sahiptir.

 

 

Yürütme Kurulunun Çalışma Usul ve Esasları

 

Madde 17 - Yürütme Kurulu gündemini Kent Konseyi Başkanı ve Genel Sekreter oluşturur. İlave gündem önerilerinin oluşturulması için diğer üyeler yazılı başvuruda bulunmak durumundadır.

 

1. Yürütme Kurulu alınan kararları ilgili birimlere ulaştırılması ve takibini sağlar. 

 

2. Yürütme Kurulu, Kent Konseyine karşı sorumludur. Yürütme Kurulunun işleyişini Genel Kurul denetler. 

 

3. Yürütme Kurulu ayda bir toplanır. Ancak ihtiyaç halinde Kent konseyi Başkanının veya üyelerin üçte birinin isteği üzerine olağanüstü de toplanabilir.

 

4. Yürütme Kurulu, sekretarya hizmetlerini ve toplantılarını Bahçelievler Belediyesi Hizmet Binasında veya belediye tarafından kendilerine tahsis edilen yerde, ya da yürütme kurulunca uygun görülecek yerde toplanılır.

 

5. Meclis ve çalışma guruplarının temsilcileri, Yürütme Kurulunca uygun görülmesi halinde Yürütme Kurulu toplantılarına katılabilirler. Ancak yapılan bu tür toplantılarda oy kullanamazlar.

 

Kent Konseyi Başkan ve Başkan Yardımcısı 

 

Madde 18 -  Kent konseyi başkanı genel kurul tarafından seçilir. Kent konseyi başkanının görev süresi, yürütme kurulunun görev süresiyle paralel olmak üzere ilk dönem için iki yıl, ikinci dönem için üç yıldır.

 

1. Kent konseyi başkanının seçimi için ilk oylamada üye tamsayısının üçte iki ve ikinci oylamada üye tamsayısının salt çoğunluğu aranır. İkinci oylamada salt çoğunluk sağlanamazsa, bu oylamada en çok oy alan iki aday için üçüncü tur oylama yapılır. Üçüncü oylamada en fazla oyu alan aday, başkan seçilmiş olur.

 

2. Kent konseyi başkanının seçimi, kent konseyinin ilk toplantısının birinci birleşimde tamamlanır.

 

3. Kent Konseyi Başkanı; protokol ziyaret ve toplantılarında Başkanı temsilen bulunmak üzere seçilmiş bulunan Yürütme Kurulu Üyeleri arasından bir Başkan Yardımcısı belirleyebilir. Başkan Yardımcısının görevi Başkanı temsildir.

 

4. Kent konseyi başkanının izin, hastalık veya başka bir sebeple görevi başında bulunmadığı hallerde, bu süre içinde kendisine Başkan Yardımcısı vekâlet eder.

 

5. Başkan Yardımcısı görev aldığı konuma göre Başkanın yetkilerini taşır. 

  

 

 

Kent Konseyi Başkanı'nın görevleri 

                                                                        

Madde 19 -  Kent konseyi Başkanı'nın görevleri şunlardır;

 

1. Kent Konseyini yerel, ulusal ve uluslar arası düzeyde temsil etmek.

 

2. Genel Kurula Başkanlık etmek

 

3. Yürütme Kuruluna Başkanlık etmek,

 

4. Konsey organları arasında verimli ve etkin çalışmayı koordine etmek,

 

5. Genel Kurul kararlarının, Belediye Meclisi toplantılarında gündeme alınarak görüşülmesini önermek,

 

6. Amaçlar doğrultusunda eylem planları hazırlamak ve Genel Kurulun oluruna sunmak, 

 

7. Yapılan çalışmalar konusunda Kent Konseyine bilgi vermek,

 

8. Kent Konseyinde alınan kararların takipçisi olmak,

 

ı) Gerektiğinde, bilgi ve tecrübe sahibi kişilerden yararlanmak,

 

1. Gelişen durum ve olaylar karşısında konseyin karar ve görüşünü kamuoyuna açıklamak, yazılı ve görsel basına, basın bildirilerini sunmaktır.

 

 

Genel Sekreterlik

 

Madde 20 - Kent Konseyi Genel Sekreteri, Belediye Başkanı tarafından önerilen üç aday arasından Yürütme Kurulu tarafından seçilir.

 

1. Kent konseyi Genel Sekreteri, 6 ncı maddede belirtilen görevlerin yerine getirilmesini koordine eder. Meclisler, çalışma grupları ve benzeri yapılar arasındaki çalışma uyumunu ve koordinasyonu sağlar. 

 

2. Genel Sekreter, Kent Konseyi Başkanına ve Yürütme Kuruluna karşı sorumludur. Kent Konseyi Başkanı ile Başkan Yardımcısı bulunmadığı durumlarda Genel Sekreter, Kent Konseyi Başkanı'nın tüm yetkilerini haizdir. 

 

Genel Sekreterin görevleri

 

Madde 21 - Genel Sekreterin görevleri şunlardır;

                                 

1. Genel Kurul ve Yürütme Kurulunun yazışmalarına ilişkin iş ve işlemleri yürütmek, sekreterya tarafından yazılı hale getirilen toplantı tutanaklarını arşivlemek ve gerektiğinde ilgililere iletilmesini sağlamak,

 

2. Genel Kurul ve Yürütme Kurulu toplantı çağrılarını yapmak, Yürütme Kurulu tarafından oluşturulan gündemi 5 gün önceden Kent Konseyi üyelerine iletmek, 

 

3. Kent konseyi çalışmaları kapsamında üyelerin ve halkın istek, şikayet ve önerilerini derlemek ve sınıflandırmak, kent konseyi çalışmalarının sürekli iyileştirilmesi çerçevesinde ihtiyaç olması halinde anket düzenlemek, üyelerin ve halkın istek, şikâyet ve önerileri ile anket verilerinin ilgili kent konseyi organlarında görüşülmesini sağlamak, sonuçlarını takip edip başvuru sahiplerine ve halka iletmek,

 

4. Çalışma grupları ve meclislerin çalışmalarına katılmak isteyen ilgili kuruluşların ve kişilerin ön başvurularını Yürütme Kurulu adına kabul etmek ve ilgili çalışma grupları ve meclislerde görev almalarını sağlamak, çalışma grupları ile meclislerinin rahat çalışmalarını ve lojistik gereksinimlerini sağlamak,

 

5. Çalışma grupları ve meclislerin Yürütme Kuruluna sunacağı çalışma raporlarının Yürütme

Kurulunda değerlendirilmesini sağlamak, 

 

6. Genel Kurulun tavsiye kararı ve önerilerinin meclisler ve çalışma gruplarınca uygulanmasını izlemek,

 

7. Yürütme Kurulu gündemini Kent Konseyi Başkan ile birlikte oluşturmak,

 

8. Kent Konseyince alınan kararların, kamuya mal edilmesini, yetkili organlara ulaştırılmasını ve uygulamaya konulmasını takip etmek ve Yürütme Kurulunu bilgilendirmek,

 

ı) Konseyin ve Yürütme Kurulunun basın- yayın iş, işlem ve ilişkilerini yürütmek, kent konseyi çalışmalarını tanıtmak ve benimsenme düzeyini artırmak amacıyla, ilgili kuruluşları ve halkı çeşitli yöntemlerle bilgilendirmek, gelişen durum ve olaylar karşısında gerektiği hallerde kent konseyi ve yürütme kurulunun karar ve görüşlerini, yapacağı basın toplantıları ile kamuoyu ile paylaşmak, yazılı ve görsel basına, basın bildirileri sunmaktır.

 

 

 

Sekretarya hizmetleri          

 

Madde 22-Kent Konseyinin sekreterya hizmetleri, ilgili belediye tarafından önerilecek ve yürütme kurulu tarafından kabul edilecek görevliler tarafından yerine getirilir. Görev ve sorumluluklarının belirlenmesi yetkisi Yürütme Kuruluna aittir.

 

a) Sekretarya hizmetlerini yürüten personel, bu çalışmalarında Genel Sekretere karşı sorumludur.